Корпоративный университет нацелен на раскрытие талантов, развитие компетенций и формирование команды под задачи Архангельской области. Сегодня основной аудиторией образовательной организации являются государственные и муниципальные служащие региона.
Вместе с тем назрела потребность в обучении руководителей и специалистов подведомственных учреждений, поскольку многие из них задействованы в реализации региональных проектов.
Сейчас учреждение работает над проектом по оценке навыков муниципальных и государственных служащих. Он позволит сформировать индивидуальный профиль специалиста с учётом его компетенций. Форматы оценки будут различаться: для специалистов предусмотрено тестирование, для руководителей среднего звена — тест и решение кейса, для руководителей высшего звена — решение кейса и собеседование.
В марте стартует ещё один проект — «Компас госслужбы». Он ориентирован на сотрудников, проработавших на должностях государственной и муниципальной службы менее пяти лет. Проект поможет сформировать сообщество молодых специалистов, которые в дальнейшем смогут пополнить кадровый резерв и выступить наставниками для участников последующих потоков обучения.
Одним из ключевых проектов остаётся кадровая программа «Защитники. Под крылом Архангела». Своими знаниями и опытом со слушателями делятся не только руководители государственных органов власти, но и коллеги, работающие в различных учреждениях региона.
— Корпоративный университет движется именно в этом направлении и будет расширять свою деятельность, — отметилАлександр Цыбульский.