Согласно новому закону, студенческой семьей будут признавать союз граждан в возрасте до 35 лет включительно, состоящих в браке и учащихся очно или очно-заочно в вузах или учреждениях среднего профессионального образования, независимо от наличия детей. Это коснется не только студентов, но и аспирантов, ординаторов и других категорий учащихся. По данным на начало 2025 года, в России насчитывается около 26 тысяч студенческих семей, из них более 5 тысяч с детьми.
В документе уточняется, что студенческой семье оказываются меры господдержки, предусмотренные законодательством РФ, вне зависимости от мер, уже предоставленных отдельным членам такой семьи.
Принятие закона станет основой для разработки мер поддержки как на федеральном, так и на региональном уровнях. В настоящее время Министерство науки и высшего образования РФ разрабатывает единые методические рекомендации по помощи студенческим семьям.
— Закон направлен на расширение мер поддержки молодых семей. Сегодня студенческие пары сталкиваются с многими проблемами — начиная от проживания в общежитии, сложностях при совмещении учебы и ухода за ребенком, серьезной финансовой нагрузке при рождении малыша, особенно когда молодые родители учатся на платном отделении. Сейчас нужно проанализировать лучший опыт и взять его за основу. Один из первых шагов уже сделан на федеральном уровне — по поручению Президента пособие по беременности и родам студенткам и аспиранткам очной формы обучения повышено до регионального прожиточного минимума, — прокомментировала председатель Архангельского областного Собрания депутатов Екатерина Прокопьева.
Напомним, в Архангельской области уже действует ряд мер поддержки, которые можно применить к студенческим семьям. Это единовременная выплата мамам от 18 до 25 лет при рождении первого ребенка в размере 50 тысяч рублей, социальные выплаты на приобретение жилья молодым семьям, нуждающимся в жилье или улучшении жилищных условий, льготная «Арктическая ипотека». Студентам, обучающимся платно и родившим детей, предоставляется преимущественное право на перевод на вакантные бюджетные места при их наличии.